Cost management. Drug safety. Employee motivation.
8-9 listopada 2023r.
Hotel Courtyard by Marriott, ul. Żwirki i Wigury 1, Warszawa
PROGRAM FORUM
Aby wyświetlić szczegółowy program sesji – kliknij jej nazwę
1 dzień, 8 listopada 2023 r.
Schemat forum
1 DZIEŃ, 8 listopada 2023 r.
SESJA PLENARNA #1 | Jak zapewnić polskiemu pacjentowi bezpieczeństwo lekowe
Warsztaty - PROBLEM SOLVING ZONE
PODZIAŁ NA SESJE RÓWNOLEGŁE
SESJA LOGISTICS & DISTRIBUTION
zrównoważyć koszty z bezpieczeństwem dostaw
SESJA SALES & MARKETING #1:
Jak skutecznie docierać do klienta i budować jego zaangażowanie
SESJA HR:
Jak zarządzać wynagrodzeniami i benefitami wobec presji pracowników i wysokiej inflacji
NETWORKING I KOKTAJL
2 DZIEŃ, 9 listopada 2023 r.
SESJA PLENARNA #2 | Jak radzić sobie z lawinowo rosnącymi kosztami i wysoką inflacją
PODZIAŁ NA SESJE RÓWNOLEGŁE
SESJA PROCESS OPTIMIZATION:
Jak optymalizować procesy w czasach kryzysu
SESJA SALES & MARKETING #2:
Jak stworzyć efektywną i spójną omnichannelową komunikację do odbiorcy
SESJA SALES & HR:
Jak motywować zespół Sales Force i jak GO Utrzymać w organizacji
SESJA PLENARNA #1:
Jak zapewnić polskiemu pacjentowi
bezpieczeństwo lekowe
Moderator:
Artur Schab, Partner, PHARMACEUTICA
Jak zapewnić bezpieczeństwo lekowe w Polsce – czy to jest możliwe w aktualnej rzeczywistości
Jan Kruk, Prezes Zarządu, CENTRALA FARMACEUTYCZNA CEFARM
Irena Rej, Prezes, IZBA GOSPODARCZA, FARMACJA POLSKA
Krzysztof Kopeć, Prezes Zarządu, PZPP
- bariery ze strony regulacji prawnych
- dostawy zza granicy – największe aktualne wyzwania
- warunki dla opłacalnej produkcji leków w Polsce
Jak trend cyfryzacji zmienia sytuację pacjenta i komunikację z rynkiem pharma & medical – dyskusja panelowa
Aneta Górska-Kot, Head of Peadiatric Department, SZPITAL DZIECIĘCY IM. PROF. DR. MED. J. BOGDANOWICZA SPZOZ
- e-recepty i nowe usługi dla pacjenta – szanse i niebezpieczeństwa
- transformacja cyfrowa opieki medycznej
- firma branży pharma & medical jako wsparcie lekarza i pacjenta
Rozwój usług opieki farmaceutycznej jako źródło szans dla pacjenta i branży pharma & medical
dr n. farm. Piotr Merks, przewodniczący Związku Zawodowego Pracowników Farmacji (ZZPF), sekretarz generalny Employed Pharmacist Europe (EPhEU), adiunkt CWM UKSW
- jaki jest aktualnie polski pacjent i jak otoczenie wpływa na jego zachowania w kontekście leczenia
- kto i jak może zwiększyć bezpieczeństwo lekowe pacjenta
- w jakim kierunku zmierzamy jako pacjenci, system i jako biznes
Podsumowanie roku 2023 i prognozy na przyszłość dla branży pharma & medical – wyzwania, szanse, zagrożenia
Paneliści:
Ewa Jankowska, Prezes, PASMI POLSKI ZWIĄZEK PRODUCENTÓW LEKÓW BEZ RECEPTY
Andrzej Stachnik, Prezes, ZPHF
Arkadiusz Grądkowski, Prezes, OGÓLNOPOLSKA IZBA GOSPODARCZA WYROBÓW MEDYCZNYCH POLMED
- niestabilne otoczenie organizacji, wzrost kosztów i oczekiwań pracowników w zakresie wynagrodzeń
- zapewnienie bezpieczeństwa lekowego i dostępu do nowoczesnych terapii w Polsce
- postępujący trend digitalizacji i wykorzystywania AI
13:05
LUNCH
13:50
Warsztaty – PROBLEM SOLVING ZONE
14:35
PRZERWA NA KAWĘ
14:55
PODZIAŁ NA SESJE RÓWNOLEGŁE
SESJA Logistics & DISTRIBUTION:
Jak zrównoważyć koszty
z bezpieczeństwem dostaw
Moderator: Artur Schab, Partner, PHARMACEUTICA
Oszczędności, które generują koszty
Tadeusz Czerwiński, Kierownik Magazynów i Logistyki, APTEKA SŁONECZNA
- nowe projekty – czy doświadczenie wystarczy
- przyoszczędzone „drobiazgi”
- firmy zewnętrzne – granica zaufania
Jakie rozwiązania w logistyce i dystrybucji są potrzebne by obniżyć koszty i zapewnić większą produkcję w branży pharma &medical
Paneliści:
Magdalena Kostrzeńska, Head of Supply Managment Team, POLFA TARCHOMIN
Piotr Pietrucha, Supply Director and Member of Sandoz Executive Committee, SANDOZ
Dariusz Deja, Dyrektor Sprzedaży i Dystrybucji Międzynarodowej, ADAMED
Piotr Rabczuk, Supply Chain Director, MERCATOR MEDICAL
- współpraca producenta z dostawcami, hurtowniami i regulatorem
- współpraca z działem zakupów i produkcji
- automatyzacja i cyfryzacja procesów
Jak zmniejszyć koszty transportu w łańcuchu dostaw wyrobów medycznych
Małgorzata Nosewicz, SCM Director, FRESENIUS KABI
- zmiana sposobu dostawy
- skrócenie łańcucha dostaw
- optymalizacja tras kierowców
Jak zbudować odporny łańcuch dostaw leków
- łagodzenie zakłóceń
- zarządzanie ryzykiem
- poprawa terminowości dostaw
17:45-20:00
NETWORKING I KOKTAJL
SESJA SALES & MARKETING #1:
Jak skutecznie docierać do klienta i budować jego zaangażowanie
Moderator:
Mariusz Borkowski, Dyrektor Ds. Transformacji Cyfrowej i Public Relations, POLFA TARCHOMIN
Jak pogodzić ogień i wodę czyli o wyzwaniach przed jakimi stoi Sales Manager w dobie post-covidowej transformacji digitalowej
Wojciech Kosior, National Sales Manager Vaccines, SANOFI
- czy i jak działania digitalowe wciąż wspierają cele indywidualne SR
- narzędzia czy kontent
- bariery SR w stosowaniu kanałów zdalnych – co z tym można zrobić
- wiek odbiorcy a kanały dotarcia, czy to ma znaczenie
Jak organizować pracę zespołu sprzedaży w nowej rzeczywistości by zwiększyć dotarcie do klienta
– dyskusja panelowa
Paneliści:
Dorota Pawłowska, Sales Director, ROCHE DIABETES CARE
Rafał Smulski, Senior National Sales Manager CARDIO, SANDOZ
Sebastian Cudny, Head of Business Development and Marketing, DELFARMA
Karol Chlebiński, Senior Sales Manager, SONOVA
- hybrydowy model docierania do klienta – wady i zalety
- upraszczanie procesów i wykorzystanie nowoczesnych narzędzi i AI
- elastyczność czasu pracy
Omnichannel – hit czy kit
Daniel Koput, Head of Innovation & Strategy, TAKEDA
Jak aktualnie współpracować z apteką – szanse i wyzwania
Michał Gliszczyński, Sales Director Pharmacy Channel, HALEON
- negocjacje z kupcem w warunkach wysokiej inflacji
- wyzwania w zarządzaniu zespołem podczas launch’u nowego produktu
- opieka farmaceutyczna – znaczenie dla współpracy
17:45-20:00
NETWORKING I KOKTAJL
SESJA HR:
Jak zarządzać wynagrodzeniami i benefitami wobec presji pracowników i wysokiej inflacji
Planowanie wynagrodzeń w oparciu o analizę kompetencji, czyli skill matrix jako podstawa polityki wynagradzania
Dr Natalia Dernowska, Dyrektor ds. HR, PPF HASCO-LEK
- czy na pewno najlepiej płacimy tym, którzy najwięcej potrafią
- jak zdefiniować ryzyko personalne dla pracowników z najwyższymi kompetencjami
- rynkowa stawka, ale czy rynkowe kompetencje
Jak aktualnie zarządzać wynagrodzeniami i benefitami w branży pharma & medical – dyskusja panelowa
Paneliści:
Agnieszka Granas-Dominiak, Dyrektor ds. Personalnych, STADA
Przemysław Karaman, Dyrektor HR, BALTON
Anna Kurpiel-Nowak, Total Rewards Manager, Business Area Europe East & South, NOVO NORDISK
Monika Kobierska, Head of HR and Organization, USP ZDROWIE
- na co zwracać uwagę przy przeglądzie wynagrodzeń i benefitów
- jakie dane mogę nam pomóc przy podejmowaniu decyzji
- jak dopasować siatkę płac i premie do oczekiwań pracowników i możliwości pracodawcy
Jak znaleźć środki finansowe w organizacji na podwyżkę wynagrodzeń
Przemysław Karaman, Dyrektor HR, BALTON
- przegląd aktualnej siatki płac
- zmiany w systemach premiowych i benefitów
- współpraca z dyrektorem finansowym
Jak odpowiadać na oczekiwania kluczowych pracowników w zakresie wynagrodzeń i benefitów
Marta Rojek-Czech,Head of Human Resources, SERVIER
Marta Dołęga,Total Rewards Senior Manager, SERVIER
- segmentacja pracowników i rozmowy na temat ich potrzeb
- zmiany w wynagrodzeniach i benefitach – współpraca z liderami działów
- szacowanie ryzyka przy podejmowaniu decyzji w zakresie płac
Jak zatrzymać najlepszych pracowników w organizacji w czasach wysokiej inflacji
Ewelina Romańska, Human Resources Director, BIOTON
- czy właściwie płacimy najlepszym
- jak dopasować wynagrodzenia do stawki rynkowej
- co jest kluczowe w budowaniu lojalności pracownika